就业是最基本的民生。持续扩大就业“蓄水池”，拓宽就业岗位和增长点是推动规模化就业的关键。全国人大代表梁倩娟表示，以短视频和直播为代表的数字经济平台融入了传统行业，融入了乡村振兴，激发了消费潜力，带动了生产规模，为社会整体就业增长注入了新动力，为应对就业挑战提供了新启发和新路径。

　　近年来，数字经济的发展、数实融合的深化，以及新质生产力形成过程中所培育的新产业、新模式为规模化就业提供了新空间。

　　据中国人民大学中国就业与民生研究院发布《直播平台就业价值报告(2023)》测算，截至2023年底，快手平台带动4022万个就业机会，其中，快手平台直接带动的就业机会为2244万个，间接通过快手内容生态和电商生态拉动的就业机会为1778万个。其中，直播间带动30余种新职业，直播电商成就业增长的新力量。

　　梁倩娟代表建议更好地发挥短视频直播生态吸纳规模化就业的作用，为普通人创造新的就业机会。

　　一是推动数字经济新业态加速成长，鼓励短视频和直播生态吸纳规模化就业。建议进一步研究和制定支持平台经济高质量发展相关政策，鼓励短视频、直播等数字经济新业态，与实体经济深入融合，拓宽新职业，充分发挥直播业态对规模化就业的经济价值和社会价值。

　　二是鼓励青年人群通过短视频和直播等新业态积极创业就业。建议针对青年人和大学毕业生，基于短视频和直播创业就业出台相关扶持政策，包括政策支持、资金支持、技能培训等；同时，建议政策层面充分调动平台积极性，为创业就业提供软硬件支持和良好的线上营商环境。

　　三是研究和出台支持直播电商发展的产业政策，支持直播电商新业态高质量发展。充分发挥直播电商对传统产业带升级、新职业创造、规模化就业的拉动作用。

　　数据显示，2023年前三季度，全国直播电商销售额达1.98万亿元，同比增长60.6%，占网络零售额的18.3%，直播电商拉动网零增速7.7个百分点，促进创业就业成效显著。

　　以广州为例，2020年以来，广州持续发力直播电商，呈现出“万商开播、全城直播”的良好发展态势。智能手机里每个电商直播间背后，除带动互联网营销师、助播等新职业外，也带动上下游产业链大量新增就业机会，如生产岗位、运营、产品研发、仓储等，进而促进产业升级和多元化职业发展。

　　四是进一步推动公共就业创业服务数字化转型，大力发展直播带岗等新的招聘模式。建议继续出台相关支持政策，扶持创新性招聘模式，鼓励就业服务部门和各类市场主体通过短视频等新的互联网平台发布岗位需求、开展直播招聘，衔接有关部门和企业的招聘需求开设短视频平台专场招聘活动，通过政府网上搭台，企业直播招聘的方式，为求职者提供更高质量的就业服务；同时，为更好地促进直播带岗的发展，建议将“互联网招聘师”纳入国家新职业，从国家层面建立互联网招聘师的准入制度。 【编辑:梁异】

　　本报北京11月26日电  （记者林丽鹂）为进一步加大对守信企业的正向激励，国家市场监督管理总局日前决定将“中国质量奖”“省政府质量奖”“中华老字号”等企业信誉信息在国家企业信用信息公示系统（以下简称“公示系统”）中进行记名标记，并集中公示。社会公众要查询企业相关信誉信息，可实名登录公示系统后，在查询栏输入企业名称、统一社会信用代码或注册号，查询进入“基础信息”栏目，下拉页面至“信誉信息”板块，即可查询。

　　近年来，市场监管总局逐步建立健全以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制，但强调信用惩戒多，实施信用激励少，尤其是对守信企业的正向激励不足。此次上线“信誉信息”板块，将企业信誉信息在公示系统中进行公示，旨在通过正向的信用激励稳定市场预期，增强企业发展信心，激发企业市场活力，促进高质量发展。

　　《 人民日报 》（ 2023年11月27日 06 版）